介護のお仕事について

訪問介護ヘルパー

訪問介護ヘルパーは、高齢者や障がい者の自宅を訪問し、日常生活をサポートする仕事です。この職種に就くには、特定の資格が必要であり、仕事内容や収入、メリットとデメリットがあります。

資格と必要なスキル

訪問介護ヘルパーとして働くためには、基本的に「介護職員初任者研修」を修了することが求められます。この研修は、以前の「ホームヘルパー2級」に相当し、約130時間のカリキュラムを受講し、修了試験に合格することで取得できます。さらに、介護福祉士や実務者研修の資格を持つと、より専門的な業務に対応でき、キャリアアップの道も広がります。

仕事内容

訪問介護ヘルパーの主な業務は、利用者の身体介護と生活援助です。身体介護には、入浴や排泄の介助、食事の補助が含まれます。生活援助では、掃除や洗濯、買い物、調理など、日常生活を支える活動を行います。訪問先でのコミュニケーションも大切で、利用者の体調や気持ちの変化に気づき、適切な対応をする必要があります。家事は各家庭でやり方、こだわりがあります。決められた時間内に決められたサービスを臨機応変に行動します。

収入

訪問介護ヘルパーの収入は、地域や勤務先によって異なりますが、平均的には月収20万円前後が多いです。パートタイムの契約であれば、時給1000円から1500円程度が一般的です。

メリット

1. やりがい：直接利用者の生活を支えることで、感謝の言葉を受け取ることが多く、大きなやりがいを感じることができます。施設と違い他者に左右されることなくその方と一対一で向き合うことでケアに専念できます。
2. 柔軟な働き方：自分のライフスタイルに合わせた働き方ができます。
3. 専門性の向上：資格を取得することで、より専門的な知識や技術を習得でき、自身のスキルアップにつながります。

デメリット

1. 身体的負担：介護は身体を使う仕事であるため、腰痛などの身体的な負担がかかることがあります。地域によっては移動手段が自転車のみで悪天候でも関係なく責任持って訪問しなければなりません。
2. 精神的ストレス：利用者の体調や心の変化に気を配ったり、家族からの介護保険以外の無理な依頼を受けることもあり、精神的なストレスを感じることもあります。
3. 不安定な収入：パートタイムや契約社員の場合、利用者の突然の入院で仕事が減り、収入が不安定になる可能性があります。
4. 移動時間の手当が支給されない：訪問介護は利用者の自宅を訪問するため、移動が多くなりますが、その移動時間に対して手当が支給されないことが多いです。移動時間が長いと、その分実質的な労働時間が増えるため、管理者には効率的な時間管理が求められます。

まとめ

訪問介護ヘルパーは、介護を必要とする人々の生活をサポートする重要な職種です。資格取得を通じて専門性を高め、やりがいを感じられる一方で、身体的・精神的な負担も伴います。さらに、移動時間の手当が支給されないことも考慮に入れ、自分のライフスタイルやキャリアプランに合わせて、どのように働くかを考えることが大切です。